Ga naar de hoofdinhoud
Ga naar de hoofdinhoud
Logo

Snel handelen bij psychisch verzuim

Plan een adviesgesprek in

Geef medewerkers snel toegang tot werkgerichte psychologische begeleiding die binnen 2 à 3 weken kan starten. Voor beginnende mentale klachten én bij verzuim.

Waarom kiezen voor belife?

  • Je ontvangt binnen 1 tot 3 werkdagen een offerte
  • Onze psychologen worden door cliënten beoordeeld met een 8,7
  • Je medewerker start binnen 2 à 3 weken, tegenover 2 à 3 maanden bij reguliere zorg

Factsheet: Afwachten bij psychisch verzuim is kostbaar

Ontdek in deze factsheet waarom snel handelen bij psychische klachten langdurig verzuim helpt voorkomen. 
Download de factsheet
mediablock-factsheet-psyschisch-verzuim

Begeleiding bij verzuim

 

Wanneer een medewerker door psychische klachten uitvalt, is snelle begeleiding belangrijk. Hoe langer passende ondersteuning uitblijft, hoe groter de afstand tot het werk kan worden.

 

Tijdens de intake brengt de psycholoog de klachten, persoonlijke omstandigheden en werkgerelateerde factoren in kaart. Op basis daarvan adviseert de psycholoog een kort, middel- of lang traject. 

 

De begeleiding richt zich niet alleen op het verminderen van klachten, maar ook op het wegnemen van belemmeringen voor werkhervatting, het opbouwen van de belastbaarheid en een duurzame terugkeer naar werk.

 

De trajecten van belife leveren werkgevers per medewerker gemiddeld € 24.300 aan lagere verzuimkosten op dan vergelijkbare trajecten in de markt. Dat staat gelijk aan 60 verzuimdagen minder.

 

Na de intake krijg je duidelijkheid over de aanpak, de verwachte duur en de kosten. Binnen de geldende privacykaders houden we je op de hoogte van de voortgang.

Plan een adviesgesprek in

Veelgestelde vragen

Hoe verloopt de aanvraag?
Je vraagt vrijblijvend een offerte aan en geeft aan of het om preventieve begeleiding of begeleiding bij verzuim gaat. We bespreken de situatie en plannen na akkoord een intake met de medewerker. Bij begeleiding bij verzuim volgt daarna een advies voor een kort, middel- of lang traject.
Wanneer is preventieve begeleiding passend?
Preventieve begeleiding is bedoeld voor medewerkers die nog aan het werk zijn, maar bij wie mentale klachten het functioneren beïnvloeden of tot uitval kunnen leiden. Een diagnose is niet nodig om te kunnen starten.
Betaalt de medewerker eigen risico?
Nee. Het traject wordt door de werkgever gefinancierd en valt niet onder de zorgverzekering. Het eigen risico van de medewerker wordt daarom niet aangesproken.
Kan het traject worden vertraagd door een aanmeldstop of zorgplafond?
Nee. belife werkt niet met aanmeldpauzes of zorgplafonds. Daardoor kan de begeleiding na de intake zonder onnodige vertraging worden voortgezet.
Welke terugkoppeling ontvang ik als werkgever?
Binnen de geldende privacykaders ontvang je procesinformatie over de start, voortgang en afronding van het traject. De inhoud van de gesprekken tussen de medewerker en psycholoog blijft vertrouwelijk.

Geef je medewerker snel de juiste ondersteuning

 

Wil je uitval voorkomen of een uitgevallen medewerker ondersteunen bij herstel en terugkeer naar werk? 

Plan een adviesgesprek in